LAS
VARIABLES
Concepto
La
definición más sencilla, es la referida a la capacidad que tienen los objetos y
las cosas de modificar su estado actual, es decir, de variar y asumir valores
diferentes.
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"entendemos por variable cualquier característica o cualidad de la
realidad que es susceptible de asumir diferentes valores, es decir, que puede
variar, aunque para un objeto determinado que se considere puede tener un valor
fijo". Sabino (1980)
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"Una variable es una propiedad, característica o atributo que puede darse
en ciertos sujetos o pueden darse en grados o modalidades diferentes. . . son
conceptos clasificatorios que permiten ubicar a los individuos en categorías o
clases y son susceptibles de identificación y medición". Briones (1987)
Clasificación
de las variables
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Variable Independiente: es aquella característica o propiedad que se
supone ser la causa del fenómeno estudiado. En investigación experimental se
llama así, a la variable que el investigador manipula.
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Variable Dependiente: es la propiedad o característica que se trata de
cambiar mediante la manipulación de la variable independiente.
La
variable dependiente es el factor que es observado y medido para determinar el
efecto de la variable independiente.
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Variable Interviniente: es aquella característica o propiedad que de una
manera u otra afectan el resultado que se espera y están vinculadas con las
variables independientes y dependientes.
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Variable Moderadora: representa un tipo especial de variable
independiente, que es secundaria, y se selecciona con la finalidad de
determinar si afecta la relación entre la variable independiente primaria y las
variables dependientes.
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Variables Cualitativas: Son aquellas que se refieren a atributos o
cualidades de un fenómeno. Sabino (1989: 80) señala que sobre este tipo de
variable no puede construirse una serie numérica definida.
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Variable Cuantitativa: Son aquellas variables en las que características o
propiedades pueden presentarse en diversos grados de intensidad, es decir,
admiten una escala numérica de medición.
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En función de la facilidad de su medición, pueden ser simples o complejas:
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Unidimensionales (peso)
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Multidimensionales (calidad acústica)
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Dicotómicas (con dos valores, como sexo, si la persona es o no fumadora, etc.)
Operacionalización
de la Variable:
Es
un paso importante en el desarrollo de la investigación. Cuando se identifican
las variables, el próximo paso es su operacionalización, es decir hacerla
tangible, hacerla operativa, medible o por lo menos registrable en la realidad.
Comprende
tres tipos de definiciones:
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Definición conceptual
Básicamente,
la definición conceptual de las variables constituye una abstracción articulada
en palabras para facilitar su comprensión y su adecuación a los requerimientos
prácticos de la investigación.
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Definición operacional
Una
definición operacional está constituida por una serie de procedimientos o
indicaciones para realizar la medición de una variable definida
conceptualmente. En la definición operacional se debe tener en cuenta que lo
que se intenta es obtener la mayor información posible de la variable
seleccionada, de modo que se capte su sentido y se adecue al contexto, y para
ello se deberá hacer una cuidadosa revisión de la literatura disponible sobre
el tema de investigación.
La
operacionalización de las variables está estrechamente vinculada al tipo de
técnica o metodología empleadas para la recolección de datos. Estas deben ser
compatibles con los objetivos de la investigación, a la vez que responden al
enfoque empleado, al tipo de investigación que se realiza. Estas técnicas, en
líneas generales, pueden ser cualitativas o cuantitativas.
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Variables, dimensiones e indicadores.
Cuando
nos encontramos con variables complejas, donde el pasaje de la definición
conceptual a su operacionalización requiere de instancias intermedias, entonces
se puede hacer una distinción entre variables, dimensiones e indicadores. A
modo de síntesis, puede afirmarse que el pasaje de la dimensión al indicador
hace un recorrido de lo general a lo particular, del plano de lo teórico al
plano de lo empíricamente contrastable.
Las
dimensiones vendrían a ser subvariables o variables con un nivel más cercano al
indicador. Para el caso de definir a la variable productividad, nos encontramos
con diferentes subdimensiones que forman parte de la variable, como ser: mano
de obra, maquinaria, materiales o energía. Cada una de estas subvariables son
las dimensiones de la variable productividad.
A
su vez, estas dimensiones, para poder ser contrastadas empíricamente por el
investigador, requieren operacionalizarse en indicadores, que no son otra cosa
que parámetros que contribuyen a ubicar la situación en la que se halla la
problemática a estudiar. En un sentido restringido, los indicadores son datos.
Para
la variable productividad, por ejemplo, en la dimensión mano de obra, los
indicadores podrían ser cantidad de productos envasados por un trabajador en
ocho horas de trabajo.
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